Jan Jukl: Strana se musí změnit od základů

O veskrze politických záležitostech SocDem zaznělo hodně a hodně ještě zazní. Dovolím si ve svém příspěvku upozornit na reformní akcent iniciativy SOS SocDem v oblasti vnitřní organizace strany, byť jen formou osobního názoru na blogu.

Největším nepřítelem ČSSD, resp. SOCDEM za posledních min. deset let je obecně systém řízení, který kdysi jeden mladý reformní funkcionář označil za “sovětský”. A není to nadsázka, systém, ve kterém je každý jednotlivec i kolektiv podřízený rozhodnutí nadřazených orgánů , ovládaných většinou silnými jedinci, kteří v tom umí chodit, není pojetí sovětů nepodobný. Není to úplně nepochopitelné, strana se 30 000 členkami a členy musí být efektivně řízena a záměr při volbě tohoto systému byl jistě i dobrý. Ale není překvapivé, že zastupitelská demokracie (ve stupních MO, OP, KP, Politické grémium,  a Předsednictvo, které čítá 44! lidí) byla vždy účelově ohýbána a zneužívána k vytváření prostředí, kde hlavní a jedinou (sic) hodnotou je osobní vliv, schopnost zajistit sjezdové hlasy, “umět” jednotlivé organizace. Pak jste úspěšní.

Takové prostředí  může s relativním úspěchem fungovat pouze když máte velkou (ideálně absolutní) politickou moc, a ČSSD ji svého času měla. A je jí nesmírně ke cti, že i v tomto systému byla schopna fungovat opravdu demokraticky, tak, že se členky a členové mohli cítit, že na nich a na jejich názorech záleží. Mohli za to dobří funkcionáři a šikovní lidé, kteří stranu nebrali jenom jako výtah k moci, ale jako komunitu o kterou má smysl pečovat.

Nejpozději od neúspěšného roku 2017 přestal systém fungovat. S odchodem schopných funkce stále častěji obsazují neschopní, vnitrostranická demokracie byla upozaděna a ve stanovách omezena, na členy a členky co stranu 30 let budovali si nikdo ani nevzpomene. Organizační struktura je rozpadlá, z mnoha orgánů odešli klíčoví lidé, předsedové a místopředsedové a další kteří MO drželi pohromadě. Komunikace nefunguje absolutně. Stávající rozhodný systém přestal mít smysl už dávno, ale držet se ho i v současné situaci může jenom blázen.

Změna řízení strany musí přijít demokratickou cestou, odhlasována řádným sjezdem. A právě zde vidím největší riziko, právě delegáti sjezdu mohou být větším nebezpečím pro svébytnou Sociální demokracii než Vidlák s Konečnou. Pokud se rozhodnou zachovat stávající toxický, uzavřený a do sebe zahleděný způsob řízení, ať už kvůli osobnímu prospěchu, zabedněnosti,  nebo jenom nedůvěře ke změně, tak straně není pomoci. Naopak ale platí, že delegáti sjezdu mohou být těmi, kdo svým rozhodnutím o radikální změně českou Sociální demokracii zachrání, stabilizují a otevřou cestu k budoucím opětovným úspěchům.

Jak by měla taková změna vypadat? Není to těžké, existuje mnoho dobrých vzorů ze zahraničí (Rakousko 2018) jak organizačně budovat novou levici. To podstatné se dá shrnout do tří slov:

• Přeregistrace: je jediným způsobem jak konsolidovat členskou základnu, navázat komunikaci, začít se znovu organizovat. Její proces dává prostor pro návrat členů a členek co  odešli, může a měl by nastartovat otevření strany a přílivu nových tváří.

• Demokratizace: je jediným smysluplným  směrem organizační změny. Právo rozhodující pro každého člena a členku, přenesení důrazu na autonomii každé MO, zrušení (v aktuální situaci absurdních) okresních  i krajských předsednictev náhradou za efektní i efektivní lokální i celostátní komunikaci a podporu od schopných a úspěšných - jenom takové prostředí dokáže přitáhnout nové, aktivní, šikovné lidi, které nebude bavit podřizovat se kdejaké nule z Ópéčka.

• Modernizace: teprve pokud se v rámci systému stávajícího zavede minimálně přímá demokracie, je možné stranu modernizovat tak, aby měla kdy v budoucnu ještě šanci se vrátit do PS ČR.  Ale o tom zase třeba někdy příště.

Volám po změně systému. Na rozdíl od našich nových politických spojenců nikoliv po změně státního režimu, ale razantní změně způsobu, jakým je řízena nejstarší česká politicky strana. Protože právě pro jeho nefunkčnost dnes Sociální demokracie vystupuje po boku komunistických a fašistických bořitelů demokratického státního zřízení.

Jan Jukl

P.S. Omlouvám se všem skvělým funkcionářům okresních predsednictev, kteří ještě ve své funkci zůstali, mezi členy SOS je jich několik za výraz “nula z Opéčka”. Neni to o Vás, není to konkrétní. Je to metafora pro šíbry a politické oportunisty všech úrovní, jejichž úroveň, se s odcházejícími tvářemi evidentně snižuje. Symbol toho, co Sociální demokracii ničí a zničí, pokud se něco nezmění.

Promiňte. Jde ale o víc, než o osobní animozity, ja čas jednat pragmaticky. Vše dobré.